 新しい年度に向かって
2010-2011年度 会長 山上 巌
2010～2011年度の会長という重責を仰せつかり身の引き締まるおもいです。この一年間クラブ発展の為に全力を尽くす覚悟ですので皆様方の一層のご支援、ご協力宜しくお願い致します。
又、2007年度にCLPを導入されましたが、家庭集会などで色々な意見があり、CLPを柔軟に取り入れたいと思います。組織としては、6担当理事とし担当長を委員長に改めます。
RI レイ・クリンギンスミス会長は、今年度方針として「地域を育み、大陸をつなぐ」すなわちロータリーの奉仕の精神でクラブと地域社会の両方を働かそう、又親善によって世界中の人々を結びつけ、世界をもっと住みやすく働きやすい場所にするために協力と支援を結束しようというものです。RI重点事項は、ポリオ・プラス、青少年プログラムに①平和と紛争予防、解決 ②疾病予防と治療 ③水と衛生設備 ④母子の健康 ⑤基本的教育と識字率向上 ⑥経済と地域社会の発展 の6つを加えます。
次に地区 栗田幸雄ガバナーは地区のテーマは設けないで、RI会長の伝道者に徹し、スローガンのみ（真のロータリアンをめざして）「ロータリーを良く学び、変化を知り、忘れたことを思い出そう」と申されました。次に、①ロータリーの基本はクラブであるため、今年度は「クラブテーマ」を掲げ、その実現に向けた具体策を3点以上掲げ、特色ある個性的な活動を期待します。 ②今年度より「クラブ研修リーダー」1名を任命し、クラブ研修リーダーはクラブ内で包括的な研修計画を企画実施するとともに、四大奉仕セミナー、地区指導者育成セミナー、地区大会、次年度地区協議会など、あらゆる研修会に積極的に出席されることを希望します。又クラブ研修リーダーは、2010～2011年度クラブ研修計画を2010年6月15日までに地区に提出して下さいと申されました。したがって今年度の「テーマ」及び目標を下記のとおりと致します。
奈良西ロータリークラブ | 「テーマ」 | 文化の伝承 |
| | 「具体策」 | ①世代を超えた親睦（家族を含む） |
| | ②次世代の育成 |
| | ③会員増強 （45周年時会員60名） |
楽しいロータリー | 例年通り「楽しいロータリークラブ」を目指したいと思います。入会して良かったと思って頂ければ退会防止にもなり、又会員増強にもつながると思われます。そういう意味で特に親睦活動に積極的に取り組んで参ります。 |
以上、クラブ「テーマ」及び目標とし、クラブがより一層発展するよう微力ではありますが、一年間頑張る所存ですので、ご協力宜しくお願い致します。
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